2023.11.24 . 戴瑞瑤、魏喬怡/台北報導
同時近年黑天鵝及灰犀牛頻出,金融市場瞬息萬變,在2026年接軌前仍有很多變數,因此金管會也設有定期與動態兩檢討機制,接軌後每五年依業者實際執行情形進行定期的制度檢討與修正;其次若接軌前後金融市場發生劇烈變化,將適時進行制度的動態檢討。亦即隨時可視情況調整接軌步調及協助措施。
施瓊華表示,各壽險業者針對2026年接軌,都有提出商品結構調整、強化資本結構的計畫,包括現金增資、盈餘轉增資、發債,提升保單邊際利潤,對壽險獲利逐年貢獻等,金管會給15年過渡期,壽險業可依自己的計畫逐步達成,對於努力達成目標的公司,如很早就提出增資計畫,改善財務結構,金管會也考慮給予獎勵或誘因,但實際的措施還待與壽險公會討論,壽險業者最快2025年下半年可申請。
各壽險已積極累積CSM,像新光人壽設有每年累積300億元CSM的目標,台灣人壽目標則是每年150億元。施瓊華表示,壽險公司除要求CSM為正數之外,所設定的目標,保險局會視各公司的經營規模,未來是否努力達到目標等,給予獎勵措施。
施瓊華指出,獎勵措施不只是看未來,也會考慮到各壽險業者過去在增資與發債上的努力,自2020年開始宣布接軌IFRS17與ICS2.0兩制度後,保險局設有專案小組緊盯進度,從2020年到今年9月,三年多內壽險增資及發債金額共2,433億元,未來亦還有公司會持續發債及現增,確保接軌缺口縮小。