國壽挺新鮮人 譜保障三部曲

　畢業季來臨，莘莘學子一展長才的同時，也將承擔更多的責任與風險，特別是職涯初期面對突來的各種狀況，恐難以從容面對，不論是否已有家人幫忙規劃保險，建議職場新鮮人都應學會如何檢視保險保障內容。因此，國泰人壽提供三要點給所有新鮮人，幫助新鮮人在職場路上順利起飛。

　國泰人壽表示，社會新鮮人保障規劃留意三要點，一是從日常生活下手，找到添加保障的關鍵處。新鮮人多使用機車或大眾運輸工具通勤，發生意外機率較高，且經常外食、作息不規律也易造成身體不健康，在此條件下的住院、手術發生頻率也較高。為避免醫療費用造成經濟上的負擔，投保方向首要規劃健康與傷害險。

　二是掌握投保額度，避免保費負擔過重。考量新鮮人收入有限，建議初期先規劃基本醫療保障，並避免保費過高影響生活品質，可參考「雙十原則」依經濟能力適當規劃保障額度，以年收入1/10的保費，打造年收入10倍的保障，而後隨著收入和需求變化，再適時調整保障，維持保費與保障間的平衡。

　三是養成定期檢視保單的習慣，更新保障內容掌握趨勢。職場新鮮人也多屬「保障規劃新鮮人」，可逐漸養成定期檢視保單的重要習慣。隨著市場疾病趨勢發展與醫療科技進步，透過即時檢視自身保障及額度給付內容，了解是否足以因應日新月異的療法及疾病，為未來的健康挑戰做足準備。

　職場青年想一次做到上述保險三要點不困難，國泰人壽專為職場新鮮人推出「前途守護專案」，以26歲男性投保為例，年繳約2.2萬元就能同時兼顧醫療、意外傷害保障，不論是因熬夜作息增加罹病風險、通勤意外、因病住院皆在保障內容範圍內。專案內含住院日額4,000元、住院手術每次給付6,000～8.3萬元保險金，另含住院醫療實支實付限額20萬元及門診手術、特定處置各2萬元保障。

　若想針對近年罹癌年齡下降的趨勢加強癌症保障，可投保精準康愛，年繳保費僅不到2,000元，可有罹癌一次金給付及新式癌症療法保障。